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富士通 8万人在宅勤務でオフィス半減

 

LinkedIn News編集部 蛯谷 敏

14時間前に更新されました

富士通は7月6日、新型コロナウイルス感染拡大などに伴う新しい働き方構想を発表した。「Work Life Shift」と名付け、人事制度とオフィス環境整備の両面から様々な施策を実施する。具体的には、約8万人の国内グループ従業員はテレワーク勤務を基本とし、オフィス全席をフリーアドレス化。2022年度末までにオフィスの規模を現状の50％程度に縮小する。ジョブ型人事制度の一般従業員への適用拡大も目指す。業務の内容・目的、ライフスタイルに応じて時間や場所を柔軟に活用できる最適な働き方を実現し、生産性などの向上につなげる。