少子高齢化対策と年金予算確保について。

Google検索で少子高齢化対策成功例のロシアとフランスと、日本の長野県下條村を読んでみますと、デジタルガバメント化で、オンラインとペーパーレスによる効率化で、公務員は、リストラせず、自然退職で良く、新規採用率を下げていけば、健全な財政となり、少子高齢化対策予算と基礎年金と厚生年金と民間の保険の積立年金保険なども節税になる様にして、年金がもらえる年齢も60歳でも満額か増額もらえる様に出来ます。しかも未加入の人も全額もらえる皆保険にする事が可能で御座います。