2023年12月30日土曜日

シニアも若手も研修最大4ヶ月【AWSエンジニア(アプリ・インフラ)】/フルリモート可//社内開発多数/AWS未経験可- job post 株式会社クロスパワー 日本•在宅勤務 月給 26万円 ~ 60万円 - 正社員

 


採用企業は3日前に求人の確認をしています
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  • 駅近5分以内
  • 完全在宅
  • 昇給あり
急募
勤務先名
株式会社クロスパワー
雇用形態
正社員
仕事内容

★シニアでも若手でも最大4か月の研修★

シニアでも、若手でも最大4カ月間の研修を

実施します。

若手プログラマー〜中堅システムエンジニア

でも研修実施で、AWS技術を身に着けられます!

AWSパートナー8年目の、教育制度。

特に未経験からITエンジニアを育てる独自の

「寺子屋ITライセンス」を

運営する教育型企業ならではのノウハウで

研修カリキュラムをご提供。

★リモワ率70%!地方の在住者も多数★

リモートワーク対応を自由に選んでも

らっています。北は北海道、南は九州まで。

東京をはなれて転居連絡が来たことも。

★社内案件中心、AWSパートナーとして★

AWS社と営業活動を協力している当社では

SI案件だけでなく小さな案件を受注する

ことが多いです。フルスタックチームで、

提案から開発まで対応してもらっています。

★技術書籍・受験費用会社負担します★

学習経費を企業負担の上、『資格手当を支給』

しています。

「成長を応援する」という言葉を仕組みで体現。

~ 本気でスキルアップを応援します! ~

●具体的には

1人あたり1~2案件を担当。

でも平均残業は12h程度。

2・3名1チームで作業を行うため

できる仕事から確実にスキルを磨くことが

できます。

●概要

AWS上のサーバーインフラ、アプリ開発、

160を超えるAWSサービスを活かした、

クラウドサービスのソリューション業務全般、

および開発・構築をお任せします。

~得意技術・言語・環境から担当を決定~

■案件例・開発環境

◎新規Webサイトのインフラ基盤設計構築

監視運用代行

インフラ基盤の設計構築~監視環境設定

DirectConnectの導入サポートや

開発ベンダーと調整し環境構築の実施中心

◎Webシステムのクラウド移行

データベースをOracleからMySQL互換の

Auroraへ移行。

それに伴うWebシステムのバージョンアップ

対応・運用業務の対応全般

○医療機関向けシステム構築

AWS Amplifyを利用したサーバレス構成で構築

技術/Vue.js、Nodejs

使用サービス

AWS:S3、DynamoDB、Amplify、

API Gateway、Lambda

○Webシステムクラウド移行対応

児童出版会社が提供する児童向けWeb辞典を

オンプレミスからAWS上へ移行

技術/Ruby、PHP、Python

使用サービス

/AWS:EC2、S3、RDS(Aurora、MySQL)、ELB

などです。

●チーム編成など

・年齢は20~50代まで幅広いです

・外国籍の方も活躍

・対応した受託案件は100件を超えます。

・エンドとSI会社の案件割合は5対5程度

求める人材

【学歴不問/第二新卒歓迎】

実務経験の浅い方も、経験を活かしたい

中堅層も、幅広くご活躍頂けます

<下記いずれかの経験がある方は優遇します>

◎Web・オープン系開発経験者

※Java、Python、C#.NET、VB.NETなど

◎インフラ設計・構築

/LinuxまたはWindowsでの設計構築経験者

※オンプレ可・クラウド優遇

\ こんな方を歓迎します /

◇独学でアプリを作ったことがある

◇何かしらのIT知識がある

◇最先端技術に挑戦したい

◇AWSに興味がある

◇監視、運用経験からスキルアップしたい

◇オンプレミスの環境構築経験がある

◇情報系大学を出たが開発実績がない

◇開発経験はあるが、AWS環境での実績がない

◇要件定義をしてみたいが、経験がない

◇エンドユーザーと提案から納品まで対応し、

「ありがとう」と感謝されるようなPJを経験

したい。

『どれか一つでも当てはまる方が対象です!』

そんな経験をしたい方を充実した

教育制度でしっかりと育てます!

アピールポイント

★キャリア・方向性を明確にした充実研修

◆若手でも、シニアでも。多彩な研修を用意◆
20~50代までが多数活躍中!

アプリ系の研修は、
・AWS Lambda研修
・Docker(コンテナ)研修
・Java研修
・PHP研修
・NoSQL、RDB DB研修研修
・AWS Developer  アソシエイト研修

インフラ(IaaS、PaaS等)のアーキテクチャ方面の方、
・Linux、Windows Server構築研修
・Python API開発
・AWSソリューションアーキテクト アソシエイト研修
・AWS構築研修
・Ansible、AWS CloudFormation 等

対話の上で方向性に合わせた研修を実施します。

ブランクがあっても大丈夫!最長4か月の研修実施!

★人事評価は年2回

当社では、
Entry<JSE(ジュニアSE)<SE

それからマネージャーorスペシャリスト

という「キャリアパスに準じた等級制度」

を定めています。

人事評価は360度、

『お客様・同僚・上司・会社・本人』

と多角的集めた評価情報を

リーダー、他部署リーダー、会社

と合議できめブレ幅をなくしています。

『人事評価を年2回』。甘い言葉ではない、

成長を強く意識したエンジニアファーストを実現。

その結果、月給5万円以上の昇給も!

適切に評価する事で、目標と成果を繋

ぎあわせた長期的なキャリア形成を行います。

★スペシャリストorマネジメントキャリア

適性や希望を聞いた上でマネジメント

またはスペシャリストの方向性を決めて

キャリアアップしてもらっています。

★受注姿勢と高稼働の回避

協力姿勢がないSI会社様、課題解決意識を

持たないご担当者様とは長いお付き合いを

しないようにしスムーズなPJ進行ができる

企業様と深く長いお付き合いをすることで、

安定した業務対応状況を作りあげています

★休日の社内行事はありません

リモート対応の方も多いので、出社をもとめる

社内行事を休日に行うことは一日たりともあり

ません。必要な社内ミーティングは平日・Web

を中心に行うことが多いです。

希望者は対面で実施します。

勤務時間・曜日

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

※時差出勤(9:00~11:00出勤可能)で働いてい

る社員もいるなど、柔軟な働き方が可能です。

◆平均残業時間12時間程度

<平均残業12時間の理由 その1>
リーダー層が個々のスキルの見極め仕事を振り分けることで、
残業は月20時間未満のことがほとんど。

<平均残業12時間の理由 その2>
高稼働PJを避けて、安定したPJが多い取引先を選定しています。

勤務形態
フレックスタイム制度
休暇・休日

年間休日 125日  ※5日以上の連続休暇取得も可能です

■完全週休2日制(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■特別休暇

<有給休暇について>

入社時に6日、半年後さらに12日を付与します!

※以降は勤続年数による/消化率80%!

勤務地所在地
日本
勤務地備考

本社:(秋葉原)東京都千代田区外神田1丁目16-8 GEEKS AKIHABARA 3階
◆2023年9月19日より新オフィスに移転しました!

「原則屋内禁煙、喫煙室あり」

<フルリモートワーク可能!>

首都圏以外の地方在住者も、完全在宅勤務のまま開発者として採用しています。

月に1度は出社しなくてはいけない…といったルールもありませんので、自然豊かな場所で継続勤務することも可能です。

働き方は自由自在ですので、お気軽にご相談ください。

アクセス

都営新宿線「岩本町駅」A2出口から徒歩4分
JR線「秋葉原駅」電気街口から徒歩1分
東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」5番出口から徒歩3分
東京メトロ丸ノ内線淡路町駅 A3出口地上から徒歩7分

給与

月給:26万円~60万円+賞与+各種手当
※経験・能力・前給を考慮

◆入社時想定年収:450万〜910万

【本気で応援!充実の資格取得支援制度】
~当社社員の平均ライセンス取得数は『約3コ』~

(1)技術や資格を取得する為の書籍費用の負担!
(2)資格受験費負担!
(3)資格手当を継続支給!
(4)模擬試験ツールの提供!
(5)社内合格体験記の提供!
(6)オンライン動画ツールの提供!
当社社員は会社の制度を利用しながら皆自己成長しています!

試用期間
試用期間:6か月
試用期間中の労働条件:同条件
待遇・福利厚生

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

■交通費支給(月4万円まで)

■在宅勤務制度

■テレワーク手当

■確定拠出年金制度、確定型拠出年金手当

■書籍購入、資格受験費支援

■健康診断

■社員寮

■サークル活動助成金

■クロス会

■慶弔見舞金

■育児休暇(取得実績あり)男性もで取得する方もいらっしゃいます。

■産前・産後休暇(取得実績あり)

■コナミスポーツ等スポーツジム格安利用

■人間ドックを会社負担で受診(35歳から5年毎)

■全国のホテル、宿泊施設、保養所が割安で利用

社会保険
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 健康保険
  • 厚生年金
その他

選考の流れ

1 Webでの書類選考

2 面接(原則1回/Web面接可能)

3 内定

4 内定者面談。現場の担当者と質疑応答。

【当社リクルート担当者から】

・知識はある、でも実践力が足りず希望する仕事に巡り会えない

・なんとなくの毎日でキャリアを臨めない

・自分のスキルをきちんと評価して欲しい

・最先端のクラウド技術をもっと身近で学びたい

転職の理由はきっと様々だと思います。

起業してから16年たち、クラウド、アプリケーション開発、

インフラ構築の分野でSI・SESで

様々な形でエンジニアの方々とかかわっています。

お会いして一番力をいれるのが、皆さんのキャリアイメージのヒアリング。

皆さんのキャリアイメージと当社の事業ビジョンが重なった上で

一緒に仕事ができればと考えています。

雇用形態: 正社員

給与: 260,000円 - 600,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 12時間

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